六、行业趋势是否「倒逼」转型？

技术与市场动态洞察：

• 新兴技术需求：
  微短剧、AI 虚拟拍摄等新趋势对化妆师提出更高要求（如快速换妆、适配虚拟场景）。若所在城市仍以传统影楼妆为主，需转换至短剧基地（如东莞竖店）或一线城市学习新技术。
• 政策与资本流向：
  关注地方政府对影视产业的扶持政策。例如，成都、西安近年通过 “微短剧 + 文旅” 吸引投资，若所在城市无类似政策，可能错失机会。
• 职业发展天花板：
  若当前城市最高薪资为资深主化月薪 1 万元，而一线城市同类岗位可达 3 万元，且自身技术已达瓶颈，需考虑转换以突破收入上限。

决策建议：

• 留：若所在城市正发展新兴影视产业（如地方政府投资影视城），可等待 1-2 年窗口期。
• 转：若发现行业趋势（如 AI 辅助设计）在本地无法实践，且目标城市已有成熟应用案例（如北京剧组使用 Midjourney 生成妆容参考），应尽快迁移。