在这些地方开美甲店,前期需要做哪些准备工作
发布时间:2025-06-24 浏览:次
三、人员招聘与培训
- 美甲师筛选:
- 商圈店:优先招聘有 3 年以上经验的技师,要求款式还原度高、服务意识强(如能主动推荐搭配);
- 学校 / 社区店:可招聘学徒或新手,重点培训基础款式(如纯色、跳色、简单贴纸),降低人力成本。
- 岗前培训内容:
- 技术培训:统一美甲流程(如修甲、打磨、上色标准),确保服务一致性;
- 话术培训:针对不同客群设计沟通话术(如对学生说 “这款爆款小红书超火”,对白领说 “这款显手白且耐磨损”)。
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